2月10日，位于廣東順德的格蘭仕總部正式復工。格蘭仕電器配件的智能生產線熱火朝天，隨著一個個微動開關、變壓器、定時器、繼電器的下線，工業4.0數據中心的數據也不斷地更新跳動。
2020年，是格蘭仕科技轉型提速的一年。隨著格蘭仕工業4.0、開源芯片城項目建設的推進，科技格蘭仕迎來新的發展階段。
“格蘭仕在新的一年要再招聘1萬人，要加快發展，再造一個格蘭仕！”格蘭仕集團董事長兼總裁梁昭賢表示，在這個非常時期，對每一家企業來說都是一個考驗，最重要的是快速反應，把基礎工作做扎實。他透露，目前格蘭仕整個芯片項目的投資和科技戰略進度沒有受到疫情影響。
復工當日，格蘭仕集團總部的到崗率達到了70%以上。梁昭賢強調，人是格蘭仕第一資本，有了穩定的隊伍，企業才能可持續發展。今年該加的工資和待遇堅決要加，員工的工資待遇都會比往年要高，員工義無反顧地為企業發展貢獻自己地力量，企業更要以員工為中心，要讓他們各方面都有保障。
為了確保防疫防控和復工復產兩不誤，格蘭仕按最高標準出臺了最嚴格的措施確保員工的健康。
春節前，格蘭仕已設立了疫情防控指揮部，由董事長梁昭賢擔任總指揮，并分片區落實疫情防控責任人，收集并記錄員工最新健康情況、去向等信息，形成一人一檔。復工前，格蘭仕全面開展愛國衛生運動，完成了對所有生產車間、辦公場所、飯堂、宿舍等公共區域的全面殺菌消毒，以及進行了充足的口罩、消毒液等防控防疫物資儲備。
為進一步保障員工復工后的健康安全，格蘭仕規定全員、全天、全程佩戴口罩，出入測量體溫，所有廠區（包括宿舍區）全面實行體溫測量，每間隔4小時測一次。為盡可能地減少人員聚集，員工日常飲食以班組、科室為單位，進行分時段、分部門分餐管理。據了解，格蘭仕動員所有在春節期間曾經于湖北省逗留的員工干部留在原地，暫時不要復工。
“隔離病毒，決不能隔離人心，更要溫暖人心。”梁昭賢表示，格蘭仕決不會放棄任何一個湖北人、武漢人，保留所有在湖北、武漢過年的員工干部崗位、福利、待遇等。“企業永遠是大家的堅強后盾，每一個格蘭仕人都是企業的財富，企業會以最大的力量給予愛護、幫助、支持。”
